组织能否赢得员工的献身精神，能否充分调动员工的积极性，其关键因素在于（）
A:发给足够的薪水
B:经常地培训
C:为员工创造条件，使他们获得一个有成就感和自我实现感的职业
D:科学的绩效考核与反馈
出自：人力资源管理员(四级)

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