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企业员工培训开发规划主要应解决的问题是( )。
A:如何制订合适的中长期培训开发计划和年度计划
B:如何切实满足企业内部员工职业生涯发展需求
C:如何使培训开发规划符合投资效益,得到高层领导者的重视与支持
D:企业人力资源管理部门如何运行
E:企业员工培训开发规划如何贯彻实施
出自:
高级人力资源管理师(一级)
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