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关于人力资本投资的预算管理,错误做法是( )
A:外部环境不确定,预算必须灵活适应环境变化
B:要防止一些人或组织为了个人或组织的局部利益而虚报预算
C:预算只重视短期的问题,不重视中期的赢利能力
D:预算既要重视短期重要问题,也有重视长期赢利能力
出自:
高级人力资源管理师(一级)
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