态度考评和其他考评项目的区别在于（）。
A:不同岗位、不同能力大小的员工，工作态度不同
B:重点考评工作的认真度与责任度
C:关注工作的努力程度
D:考查工作是否有干劲、有热情
E:员工的工作成果
出自：高级人力资源管理师(一级)

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