销售人员具体的薪酬政策和措施不包括（　）。
A:薪酬取决于企业效益，通常享有利润分享
B:由于中高级经营人才相对短缺，因此薪酬可能较一般管理人员、工程人员要高
C:对于市场开发、市场占有率有重大突破者，应给予特殊奖金
D:销售人员的薪酬应低于工程人员
出自：高级人力资源管理师(一级)

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