企业各类人员薪酬分配的难点，对研发人员而言是（　）。
A:工作价值的衡量
B:人员素质的特殊要求
C:具体的薪酬政策和策略
D:决定着企业技术产品是否能够适应竞争市场
E:激发其潜能智慧在企业中的充分发挥
出自：高级人力资源管理师(一级)

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