心理冲突可以根据不同的标准加以分类，勒温（K.Lewin）和米勒（Miller）根据欲望的指向性不同区分的四种冲突类型被广为接受。这四种冲突的类型是（）
A:接近-接近型冲突
B:回避-回避型冲突
C:接近-回避型冲突
D:双重接近-回避型冲突
出自：高级人力资源管理师(一级)

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