（）强调规章至上，凡事循规蹈矩，要求员工有章可守，有法可依。企业强调资质结构的正规化，企业管理追求稳定和持久性。
A:家族式企业文化
B:发展式企业文化
C:市场式企业文化
D:官僚式企业文化
出自：高级人力资源管理师(一级)

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