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岗位胜任特征中创新能力包括( )。
A:用创新想象的方式进行思考
B:对现有做法提出质疑,努力寻找新方法加以解决
C:用长远的眼光看待战术问题,并强调达成战略目标的方法
D:提出可行性方法或解决方案
E:将创新的疑难问题加以解决
出自:
高级人力资源管理师(一级)
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