下列属于优化薪酬制度的特征的是（）。
A:薪酬制度简单明了，便于核算
B:同工同酬，同绩效同酬
C:对企业未来有安定感，能调动工作积极性
D:有助于员工之间的团结协作
E:能够吸引高效率、合格的劳动力
出自：高级人力资源管理师(一级)

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