以下不属于促进员工关系健康、和谐发展的措施是（）
A:员工就是企业的人力资源，本质是创造效益，用奖罚制度约束员工
B:建立员工帮助计划
C:实施非解雇政策
D:提高工作生活质量
出自：高级人力资源管理师(一级)

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