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在人才招募与甄选流程的四个环节,起到基础性作用的环节是()。
A:进行全面深入的综合分析、审核并确定人才空缺岗位
B:选择最有效的方式吸引候选人来应聘
C:审查并更新人才空缺岗位工作说明书
D:确定合格候选人的各种可能来源
出自:
高级人力资源管理师(一级)
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