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建立岗位胜任特征模型中运用文字的能力包括( )。
A:起草一般信函、简报、便条、备忘录和通知
B:起草报告、汇报文件或总结
C:撰写、修改本部门专业文件草案或研究报告
D:撰写、修改、审定公司合同文本
E:撰写、修改、审定公司法律条文
出自:
高级人力资源管理师(一级)
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