属于管理人员对培训高支持水平的活动包括（）。
A:同意员工参加培训
B:关心了解培训进度、员工的培训收获
C:重新安排工作计划，让员工有时间参加培训
D:作为培训指导者参加培训计划，促进培训成果的转移
E:和员工共同制定转移目标，提出待解决的项目或难题，明确进度要求
出自：高级人力资源管理师(一级)

提示：
同一【IP】的非会员用户每天可免费获取10次答案

收藏本站【zk.995w.com】，下次访问不迷路

本站试题总数:【10245629】个 (题库试题定时更新)