绩效管理委员会的职责包括（）。
A:计算与员工绩效相关的薪酬数据
B:对员工绩效考核的分数进行统计
C:研究绩效管理的重大政策和事项
D:领导和推动企业的绩效管理工作
E:处理涉及绩效管理但现行政策未作规定的重大事项
出自：高级人力资源管理师(一级)

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