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用并列并联的过程来制定人力资本战略，（）。
A:分为自上而下和自下而上两种方式
B:人力资本战略与企业集团总体战略的制定同时进行
C:人力资本战略与企业集团总体战略的制定单独进行
D:人力资本战略与企业集团总体战略相互影响，相互作用
E:容易使企业集团总体战略的制定过程复杂化，影响战略的实施效果

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出自：高级人力资源管理师(一级)

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