企业员工培训开发规划的制订包括（）。
A:全面掌握各类员工的知识、技能等方面素质的状况
B:确立企业员工培训开发的总目标和总任务
C:初步拟订企业员工的培训开发规划草案
D:将企业培训开发规划的目标和要求落到实处
E:人力资源管理部门应当对各个部门的培训开发年度计划进行审核
出自：高级人力资源管理师(一级)

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