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要实现通过提供创新的产品和保持高边际收益来提高投资回报率的战略目标,获取与配置员工的战略措施应该是()
A:招聘工作的重点要放在吸引那些在他们的领域中处于前沿的高素质申请人
B:不断地的提高招聘的工作效率来保持低成本
C:为新的业务领域招聘新员工应当包括制定从衰落行业中调动人员的计划
D:需要预测增长率,并且将市场份额的变化转化为需要增加的劳动力
出自:
高级人力资源管理师(一级)
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