劳动者患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的（　）。
A:60%
B:70%
C:80%
D:90%
出自：初级经济师人力资源管理专业知识与实务

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