“通过工作分析可以准确地掌握企业内部职位更替、工作职责变化或人员需求变化，并进行分析，进而明确职位设置，确定职位职责与任职者要求等要素”，这是指工作分析在（）方面的作用
A:人员招聘
B:员工职业生涯规划
C:人力资源规划
D:人力资源培训与开发
出自：初级经济师人力资源管理专业知识与实务

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