在处理冲突时,允许冲突双方以竞争取胜对方,赢得别人的同情与支持,这种处理冲突的策略称为()
A:合作策略
B:回避策略
C:竞争策略
D:调和策略
出自:初级经济师人力资源管理专业知识与实务