Z理论认为,人既非绝对好又非绝对坏,因而有时应着重奖赏,有时需强调惩罚,管理上应强制与民主并行,物质与精神结合,要结合实际采用不同的管理方式,因时因地因人制宜地实施管理。
出自:国家开放大学《幼儿园管理》