绩效考评的基本内容德、能、勤、绩四个方面中“勤”指的是一个人对待工作的态度，包括（）等。
A:员工工作的积极性、主动性、创造性
B:工作责任感
C:纪律性
D:业务能力
E:政治素质
出自：人力资源管理基础知识

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