机构管理者要协助员工制订员工职业生涯发展方案，使其有机会评估自己的技能、潜能和事业前程，将个人目标和机构目标有机地结合起来，以（　）。
A:促进机构上下级之间的沟通
B:满足员工自我实现的愿望
C:提高员工对工作的满足感
D:提升员工的士气
出自：社会工作综合能力（中级）

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