任何职业生涯开发项目的最重要目的是（）
A:指明可能的职业生涯路径
B:提供能使员工发挥其成功潜能的工具和技术
C:使员工留在组织里
D:让员工对他们组织内可能的职业选择有个实事求是的观点
出自：助理人力资源管理师(三级)

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