绩效计划的定义包含以下的含义()
A:制定绩效计划的前提是参与和承诺
B:绩效计划是关于工作目标和标准的契约
C:绩效计划是一个双向沟通的过程
D:绩效计划是主管主导的过程
出自:助理人力资源管理师(三级)