以下关于劳动争议产生原因的说法正确的是（）。
A:劳动争议的内容只能以劳动权利义务为标的
B:是否遵循法律规范和合同规范是劳动争议产生的直接原因
C:劳动争议产生的实质是劳动关系主体的利益冲突
D:劳动争议的产生有其必然性，难以预防
E:企业加强对劳动者的人文关怀可防止劳动争议的发生
出自：人力资源管理师(二级)

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