劳动关系由利益一体型向利益协调型转变过程发展最突出、变化最大的是（）
A:不同群体在利益上维持均衡
B:各群体应将各自的利益追求限定在双方继续合作的程度之内
C:劳动关系双方作为利益主体，被独立和区别开来。
D:劳动关系多元化
出自：助理人力资源管理师(三级)

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