在一个企业里，如果考评人是技术工程出身，不自觉地认为文科出生的销售人员只会“耍耍嘴皮子”，那么他就犯了（）的错误。
A:晕轮效应
B:近因效应
C:那太效应
D:偏见/定势错误
出自：助理人力资源管理师(三级)

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