狭义的人力资源规划的实质是（）
A:企业人力资源永久开发规划
B:企业组织变革与组织发展规划
C:企业人力资源制度改革规划
D:企业各类人员需求补充规划
出自：助理人力资源管理师(三级)

提示：
同一【IP】的非会员用户每天可免费获取10次答案

收藏本站【zk.995w.com】，下次访问不迷路

本站试题总数:【10244422】个 (题库试题定时更新)