培训考评制度的目的是（）.
A:看培训是否产生了相应的效果
B:看培训项目如何选择培训对象
C:看培训方法是否适用
D:看培训流程的是否符合理论要求
E:看培训结果是否符合企业需要
出自：助理企业培训师（国家职业资格三级）

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