世界500强企业关于优秀员工的12条核心标准，要求建立"良好的人际关系"对从业人员来说，践行这一标准的意义在于（）
A:人际关系好，自然好办事
B:良好的人际关系会成为员工一生中最珍贵的资产
C:通过建立良好的人际关系，能够增强员工的工作舒适感
D:可以减少管理中的矛盾
出自：人力资源管理师(二级)

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