以下关于宽带薪酬结构的说法错误的是（）。
A:宽带薪酬结构有利于工作绩效的改进
B:宽带薪酬结构支持直线型组织结构
C:宽带薪酬结构有利于工作岗位变动
D:宽带薪酬结构能引导员工自我提高
出自：人力资源管理师(二级)

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