如果对绩效指标的跟踪和监控耗时过多，可运用的改进措施是（）。
A:缩短考核周期
B:增加人力、物力
C:设置更为全面的指标
D:由跟踪"正确率"指标转为跟踪"错误率"指标
出自：人力资源管理师(二级)

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