()在一次面谈中,采用灵活变通的方式,由一种面谈形式转换过渡另一种面谈形式。
A:综合式绩效面谈
B:单向劝导式面谈
C:双向倾听式面谈
D:解决问题式面谈
出自:人力资源管理师(二级)