管理人员培训开发计划的编制应坚持（）。
A:以“服务培训对象”为中心
B:以“培训需求分析”为中心
C:以“确定培训目标”为中心
D:以“设计培训内容”为基本点
E:以“培训实施和效果评估”为基本点
出自：人力资源管理师(二级)

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