人力资源管理制度规划的基本步骤包括（）。
A:调查人力资源管理制度的现状
B:提出人力资源管理制度草案
C:制定人力资源管理内容
D:逐步修改调整、充实完善
E:广泛征求意见认证组织讨论
出自：人力资源管理师(二级)

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