在职务设计方法中，既可以减轻工作厌倦和单调感，又可以对员工产生激励作用的是（）。
A:职务丰富化
B:职务扩大化
C:工作团队
D:职务专业化
E:职务轮换
出自：中级经济师工商管理专业知识与实务

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