管理幅度窄的好处在于（）。
A:便于上级更加严格地控制下属人员
B:便于高层人员接近基层人员
C:上级可用更多的时间协调下属的工作
D:能够满足某些下属人员的要求
E:有利于锻炼下属人员
出自：中级经济师工商管理专业知识与实务

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