改变劳资双方的“你我对立关系”，让雇员广泛参与管理实践，使双方关系融洽的管理模式是（）
A:独裁／剥削型模式
B:自主／宽容型模式
C:权威／合作型模式
D:自主／合作型模式
出自：03325《劳动关系学》

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