在职位分析的各个环节中，（）是整个职位分析过程最关键的环节。
A:职位分析的目的
B:确定职位分析的执行者
C:编写职位说明书和职位规范书
D:职位分析信息的搜集
出自：国家开放大学《公共部门人力资源管理》

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