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出自:加油站经理
公司管理系列非领导岗位设置()级。
A:9
B:10
C:12
D:8
业务流程图是在业务流程管理信息系统中用来描述()中存在的风险点和控制措施等相关信息。
A:关键控制
B:业务流程
C:业务风险
D:一般控制
加油站经理认证考核(试)包括理论知识考试和实操技能考核。其中理论知识考试()分以上为合格,实操技能考核()。
A:80;直接使用加油站操作员技能鉴定结果
B:60;直接使用加油站操作员技能鉴定结果
C:80;从中高级习题集中选择题目考核
D:60;从中高级习题集中选择题目考核
以下说法与安全是聘用的必要条件的含义不相符的有()
A:员工应承诺遵守安全规章制度,接受安全培训并考核合格,具备良好的安全表现
B:公司在聘用时员工更多地关注具体业务素质和能力
C:企业应充分考察员工的安全意识、技能和历史表现,不得聘用不合格人员
D:各级管理人员和操作人员都应强化安全责任意识,提高自身安全素质,认真履行岗位安全职责,不断改进个人安全表现
若初始审查判断出的工作任务风险无法接受,下面作法
不正确
的是()
A:停止该工作任务
B:重新设定工作任务
C:继续工作任务
D:进一步采取防范措施
挖潜目标:是被考核单位()的目标,该指标不分解到各月,只用于年末考核。
A:年度必须完成
B:努力争取实现
C:月度完成
D:季度完成
业务流程编码中的“SP”指的是()流程。
A:战略发展
B:核心业务
C:经营管理
D:生产管理
当用量油尺测量油品高度时,根据规定,量油尺测量油高的重复性误差为()
A:±2mm
B:±0.5mm
C:±1mm
D:±3mm
加油站服务体系建设的重点是()
A:营造服务文化
B:提升服务质量
C:规范服务流程
D:搭建服务平台
内部控制的四大目标中关于财务报告和相关信息真实、可靠目标的是()
A:战略目标
B:经营目标
C:报告目标
D:合规目标
内控体系框架的基础是()
A:控制目标
B:控制环境
C:控制活动
D:控制过程
下列
不属于
黑灰名单异常状态的是()
A:数据错误
B:EPS未启动
C:未上报
D:非最新版本
内部审核方案要考虑业务活动、产品、区域的重要性、危险程度和以往审核的结果,每年至少完成()覆盖各部门及所有标准要求的审核,两次间隔不得超过()。
A:一次;6个月
B:二次;12个月
C:一次;12个月
D:二次;6个月
分公司油站员工月度绩效奖金执行()考核,通过核定油站年度目标销量,核定油站经理、值班经理、营业员编制,结合当地劳动力市场价位,确定各岗位目标薪酬水平,计算得出该油站年度工资总额,扣除固定工资,反算出吨油工资标准,吨油工资标准执行一站一标准。
A:升油工资绩效
B:吨油工资绩效
C:标准绩效
D:其他
灰名单的定义()
A:如挂失、冻结、注销等不能正常使用的卡片信息集合
B:加油IC卡置灰之后,没有及时解灰,卡核心系统将形成灰名单
C:不是中国石油自主发行的卡片而产生的消费,这样的卡为灰名单卡
D:丢失卡片的集合
风险控制文档是针对识别出的风险的末级子流程,以()的形式完整体现风险类别、风险描述、控制目标的类型、控制目标具体描述、现有控制措施、控制方法、控制类型、控制频率、控制实施证据、控制文件的文号及名称等内容的文档。
A:附录
B:图案
C:表格
D:文字
中国石油天然气集团公司的三大战略是()
A:资源市场国际化
B:经济政治社会
C:绿色国际可持续
D:忠诚放心受尊重
以下哪一种情况
不属于
重大缺陷的判断标准:()
A:高级管理层中的任何程度的舞弊行为
B:对已签发的财务报告进行重报以反映对错报的更正
C:控制环境无效
D:审计师发现的、最初未被公司财务报告内部控制识别的当期财务报告中的重大错报
内部控制测试按内容分类,可分为公司层面控制测试、业务层面控制测试和()控制测试。
A:信息系统总体
B:管理层面
C:经营层面
D:战略层面
对企业整个生产经营过程进行全面分析,对其中各个环节逐项分析可能遭遇的风险,找出潜在风险因素的风险辨识方法是()
A:分解分析法
B:失误树分析法
C:生产流程分析法
D:事故分析法
年度考核分
不包括
:()
A:年度个人业绩合同考核分
B:民主测评分
C:笔试分
D:绩效沟通面谈分
BDD002在HOS系统中,查看加油站月末核对表的事务代码是()
A:ZMI01
B:ZMI02
C:ZMI03
D:MMBE
为避免商品管理不当造成的损耗,下列说法
不正确
的是()
A:商品不可堆积过高
B:货架上要有价签
C:注意商品日期管理,避免日期较久的商品难以卖出
D:商品只能堆放在便利店内
单位的开展HSE体系内部审核的目的有()
A:检验HSE管理体系运行的符合性
B:检验HSE管理体系运行的有效性
C:实现HSE管理绩效的持续改进
D:以上都是
年度目标:是被考核单位()的目标,由年度考核目标分解后得到各月考核目标,用于月度考核。
A:年度必须完成
B:努力争取实现
C:月度完成
D:季度完成
工龄津贴按照职工在()确定。
A:中石油累计工龄
B:参加工作时间累计工龄
C:中石油连续工龄
D:参加工作时间连续工龄
以下
不属于
生产经营管理工作中违纪行为的是()
A:违反计量管理规定,破坏计量器具准确度、伪造计量数据、利用计量器具作弊的
B:违反施工质量管理规定或者不按照技术要求施工的
C:拒报、虚报、瞒报统计资料,或者编造虚假统计数据、篡改统计资料的
D:弄虚作假,谎报业绩,骗取奖励的
以下哪项不具有优惠审批权限()
A:加油站
B:地市分公司
C:加油站管理处
D:省公司领导
加油站交接班时,两班值班经理需要对()进行签字确认。
A:《加油站油品销售日报表》
B:《加油站交接班记录》
C:《加油站日志》
D:《加油站商品明细账》
新员工在试用期间,人事部门要通过原工作单位对其工作经历、()、违法违纪、离职原因等背景进行调查,发现弄虚作假或职业操守较差的,取消聘用资格。
A:学历学位
B:人际关系
C:职业操守
D:性格气质
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