出自:劳动关系协调员

传播时间快、范围广、效率高、可跨组织边界传播等。但是涉及到的沟通主体较多，常会造成说风是雨、以讹传讹等不良后果，导致传播的信息失真等问题的是：（）。
A:非正式沟通
B:正式沟通
C:言语沟通
D:非言语沟通
薪酬设计中体现薪酬管理最终目的的原则是（）
A:公平性原则
B:竞争性原则
C:激励性原则
D:经济性原则
用工风险的控制方法主要有（）。
A:以直接用工代替间接用工，并减少授权订立劳动合同层级
B:间接用工加强对于合同单位的用工资格审查
C:完善订立劳动合同的规章制度，严格劳动合同订立流程管理
D:为避免续订无固定期限劳动合同时的两难选择，根据岗位合理确定初次雇佣的劳动合同期限
E:加强劳动合同管理，明确双方权责关系
在保障劳动者身体健康的条件下，加班工作时间每月不得超过（）小时。
A:30
B:36
C:40
D:45
“同工同酬”是指（）。
A:一个企业内部报酬应该相同
B:同等价值的劳动应当得到同等的报酬
C:一个国家做相同工作的人报酬相同
D:所有人报酬相同
人民法院审理判决的不服一审判决的上诉劳动争议案件，应当在第二审立案之日起（）内审结，有特别情况需要延长的，由院长批准。
A:1个月
B:3个月
C:2个月
D:6个月
企业提高员工满意度的行动计划可以入手的方面有（）。
A:创造公平竞争的企业环境
B:创造追求进步的企业氛围
C:创造自由开放的企业氛围
D:创造关爱员工的企业氛围
简述用工调整方案撰写的注意事项。
社会保险项目包括（）
A:生育保险
B:医疗保险
C:养老保险
D:失业保险
企业社会责任人问题实际上是一个全局性的社会问题，需要（）互动与合作，才能实现共赢与和谐。
A:行会
B:政府
C:NGO
D:社会
E:企业
实行计件工资制的，在法定工作时间以外加班加点的，不需要支付加班加点工资。
以下哪部法律法规未对商业秘密的保护进行了规定（）。
A:《劳动法》
B:《劳动合同法》
C:《反不正当竞争法》
D:《刑法》
综合计算工作日
简述劳动规章制度审查、修订的原则。
下列关于非全日制用工的说法中，正确的是（）。
A:非全日制用工双方当事人可以订立口头协议，且不得约定试用期
B:从事非全日制用工的劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同
C:在非全日制用工关系中，若劳动者无过错，用人单位单方提出终止用工的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿
D:从事非全日制工作的劳动者档案可由本人户口所在地劳动保障部门的公共职业介绍机构代管
小时最低工资标准的确定应考虑的因素包括（）
A:劳动条件、福利等方面的差异
B:单位应缴纳的基本养老保险费
C:单位应缴纳的基本医疗保险费
简述劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作的五类情形。
厂务公开的主要载体是（）
A:职工代表大会
B:企业工会
C:董事会
D:企业党政联席会
（）是针对报告在新增的内容或须加以重大关注的问题事先的说明。
A:报告目录
B:重要提示
C:报告摘要
D:具体分析
有关劳动争议仲裁调解的表述，正确的是（）。
A:应当先行调解
B:调解在仲裁庭或者仲裁员的主持下进行
C:调解书自双方当事人签字盖章时具有法律效力
D:调解书与人民法院的生效判决具有相同的法律效力
理解企业劳动关系预警机制的有关知识。
集体协商谈判常用的沟通策略有（）。
A:双赢策略
B:推进策略
C:退让策略
D:坚守策略
E:迂回策略
常见的工作评价方法有（）。
A:经验排序法
B:因素综合分类法
C:因素比较法
D:因素评分法
E:市场定位法
综合计算工时工作制的标准工资是针对（）小时（（）天/月×8小时/天）的月平均标准工作“点数”而言的，超时的工作时间必须以“（）”作为累加计算单位，不能以“（）”作为计算单位。
经济补偿的计算标准是什么？
下列属于用人单位应当订立无固定期限劳动合同的是（）。
A:用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的
B:第一次劳动合同期限为五年，且合同期限已满的
C:劳动者在该用人单位连续工作满五年的
D:劳动者工作年限满十年的
就推行集体合同工作外部环境看，区域性、行业性集体合同推进工作面临的问题有（）。
A:认识问题不足，重视不够
B:有的工会干部存在畏难情绪
C:法制不健全
D:发展不平衡
E:整体水平不高
劳动者拒绝用人单位管理人员管理却不视为违反劳动合同的情形有（）。
A:违章指挥
B:组织停工
C:紧急避险
D:强令冒险作业
《劳动法》第八条规定，劳动者依照法律规定，通过职工大会、职工代表大会或者其他形式，参与民主管理或者就保护劳动者合法权益与用人单位进行（）。
A:集体谈判
B:平等协商
C:集体协商
D:共决
没有建立工会组织的企业，由（）代表职工方进行集体协商。
A:企业指定的代表
B:职工推举的代表
C:党组织指定的代表
D:上级工会
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