在小企业中，领导将一些矛盾和情绪带入工作，使一些问题更难解决，更复杂，使企业经营管理增加了更多风险，这种现象是领导（）的表现。
A:自身缺乏修养
B:自身素质不高
C:工作方法欠佳
D:管理水平低下
出自：管理学

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