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弹性福利对员工的价值
不包括
()。
A:有效感知企业福利,提高工作积极性
B:自主选择福利产品,满足员工个人需求
C:可享受福利额度更高,福利报销额度增加
D:成为薪e卡客户,享受优质金融服务
出自:
招商银行
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