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下列对薪酬结构的内容描述错误的一项是()
A:强调组织内部区分薪酬等级的数量
B:它主要是指薪酬有哪几部分构成
C:体现了薪酬等级之间的薪酬变动范围
D:表明了组织内部不同职位薪酬水平的排列形式
出自:
06091《薪酬管理》
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