绩效评价中政治行为产生的原因有（）
A:公司资源的有限性
B:部门经理拥有绩效评价权力，但却由公司“买单”
C:良好的文化氛围
D:绩效评价方式、方法存在不足
E:组织管理集权、缺乏有力的监督机制
出自：中级经济师人力资源管理专业知识与实务

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