小杨是儿科儿童组的护士,工作表现突出,护士长经常指派她负责一些工作,但小杨工作起来常缩手缩脚,护士长意识到没有给小杨职权,有责无权,造成了限制,遂任她为儿童组组长,提高了小杨工作的积极性和创造性。这种做法体现的组织原则是()
A:职责与权限一致的原则
B:集权分权结合原则
C:任务和目标一致的原则
D:稳定适应的原则
E:精干高效原则
出自:护士执业资格考试