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首先规定利率或贴现率r的值,然后再比较等式两端的数值是否能够使公式成立,这种确定人力资本投资计划是否可行的方法称为()。
A:现值法
B:成本预测法
C:社会收益率法
D:内部收益率法
出自:
中级经济师人力资源管理专业知识与实务
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