对现有员工实施某种测验，然后将所得结果与这些员工的工作表现或工作考核得分加以比较，由此取得的效度指标是（　）。
A:内容效度
B:构想效度
C:效标关联效度
D:预测效度
出自：中级经济师人力资源管理专业知识与实务

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